座谈会上，多位骑手反映，现有平台算法追求时效，导致配送时间压缩、安全压力增大。“平台不断缩短送达时间，为了不超时，有的骑手会出现闯红灯、逆行等情况。”外卖员司照天表示。

余绍斌认真听取意见和建议，并一一回应，表示将积极推动平台企业针对算法不合理问题，通过向上反馈、集体协商、行业标准制定等方式，推动平台优化算法，植入“安全缓冲机制”和“疲劳配送提示”，保障劳动者健康与安全，为新就业群体保驾护航。

会议强调，要织密保障网络，推动权益“落实处”， 推动建立健全职业伤害保障机制，督促平台企业履行社会责任，规范用工管理，让劳动者安全工作、无忧保障。要强化集体发声，助劳动者“找回话语权”， 不断完善行业协商协调机制，畅通劳动者诉求表达渠道，在算法规则、报酬体系等涉及劳动者核心利益的问题上，确保他们的声音能被听见、被重视。要延伸服务触角，破解“后顾之忧”， 针对新业态劳动者子女照顾、教育等现实难题，整合资源，探索开展爱心托管、假期关怀等服务，打造线上线下联动、社区驿站补充的服务网络，让劳动者“安心奔跑”。